Lic. Rodolfo Ayala Anguiano
DOSSIER DIGITAL
Director

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto debe ser muy
efectiva y es fácil de comprender y de implementar.

Ver el efecto cascada en el caso presentado me resultó útil para implementar
como base del crecimiento de mi empresa.

********************************************************** Lic. Libya Tapia Ceroa
CAJA MORELIA VALLADOLID
Supervisor Cobranzas

Me parece una herramienta excelente por las ventajas competitivas que podemos obtener.

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció excelente.

Ver el efecto cascada en el caso presentado me resultó útil para el ordenamiento
más específico de nuestras metas.

********************************************************** José Gpe Cahue Cahue
FEDERACIÓN JOSÉ MA. MORELOS
Gerente Administrativo

La introducción fue muy buena y me despertó el interés a conocer más.

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció excelente,
y de mucha ayuda en la práctica.

********************************************************** ********************************************************** Karolo Friscioni Villafaña
CAJA MORELIA VALLADOLID
Calidad en el Servicio

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció muy sencilla y entendible.

********************************************************** Lic. Miguel Ángel Morales Barriga
CAJA MORELIA VALLADOLID S.C de R.L
Cajero

Me parece una herramienta muy importante para mejorar el funcionamiento de cualquier empresa.

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció muy completa y de fácil comprensión.

La implementación con el efecto cascada me aportó la idea de mejorar el implementar
nuevas herramientas más completas y eficaces.

**********************************************************
Lic. Israel Ortega Oradio
CAJA MORELIA VALLADOLID
Jefe de Investigación y desarrollo

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció innovadora,
ya que permite la interrelación de todas las areas.

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Lic. Heidy Elizabeth Alarcón Padilla
CAJA MORELIA VALLADOLID
Promotora de Ventas

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció básica
para el logro de objetivos.

********************************************************** ********************************************************** Hector Alfonso Farré Montaño
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE LEÓN
Jefe de departamento de Calidad y Evaluación Institucional

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto es mucho más
fácil de lo que pensaba, y se puede aplicar de una manera más real.

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Cristian Dorian Ramos Fernandez
CAJA MORELIA VALLADOLID S.C de R.L
Jefe de Soporte y Mantenimiento

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto nos lleva a crear una realidad " virtual" ,
donde podemos visualizar los alcances de una estrategia.

**********************************************************
Lic. José Alejandro Meza Olivos
CAJA MORELIA VALLADOLID
Auxiliar Diseño Gráfico

Es un proceso interesante e importante para desarrollar una empresa.

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció buena,
porque enseña a orientar de manera correcta una empresa.

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Cont. María Ireri Villaseñor Piedro
CAJA MORELIA VALLADOLID
Auxiliar de Finanzas

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa-Efecto va directamente aplicada a lo que realmente se necesita en forma concreta.

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Elsa Isabel Rodriguez Rodriguez
CAJA POPULAR 28 DE MARZO
Primer Vocal del Pto. de Vigilancia

La implementación con el efecto cascada me aportó la idea de mejorar nosotros con el implemento del mismo.

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Jorge Calderón Santos
DESPACHO ASESORÍA VENTA SEGUROS
Gerente

La conferencia ha despertado en mi el deseo de explorar y leer más sobre Balanced Scorecard
ya que es muy interesante y permite mejorar mis conocimientos.

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Daniel Carachure Ramirez
CAJA MORELIA VALLADOLID S.C de R.L
Auxiliar de Soporte Técnico

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció muy buena, que que cuenta con un balance organizacional.

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Claudia Isabel Rodriguez Ruiz
CAJA MORELIA VALLADOLID
Credencialización

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me parece que es
muy práctica para trabajar mejor en equipo.

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Lic. Mauricio Francisco Leal Perez
CAJA MORELIA VILLADOLID
Jefe de Crédito

La metodología presentada para construir Diagramas de Causa Efecto me pareció
muy lógica.

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POR RAZONES DE BREVEDAD Y ESPACIO OMITO CONTINUAR PUBLICANDO
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