Opinan Centroamerica

Testimonios de algunos de los participantes
al Taller organizado en el
HOTEL SAN JOSE PALACIO
COSTA RICA
**********************************************************
COMO CONSTRUIR EL TABLERO DE COMANDO
Versión ISO 9001:2000
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Juan Basco Chacón Meza
JUNTA ADM. DEL SERVICIO ELECTRICO CARTAGO
Jefatura
He satisfecho mis expectativas.
Creo que es una herramienta novedosa.
La metodología presentada para construir Diagramas de Causa-Efecto
es muy valioso.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
para simplificar logros.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Miriam Villalobos Trigueros
I.C.E
Prof. RR.HH
He satisfecho mis expectativas ya que
se aclaró el proceso de construcciòn de un BSC.
La metodología presentada para construir Diagramas de Causa-Efecto
es práctica y muestra el efecto cascada.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
para sentar responsabilidades sobre la implementación
de una estrategia.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Fabio Guevara
BANCO NACIONAL
Director Comercial
He satisfecho mis expectativas.
La metodología que permitió a una Industria Pesquera
simplificar el gerenciamiento de su macro proceso certificado
por ISO 9001:2000 se maneja fácil y sus resultados
son realmente sorprendentes.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
porque me dió una clara visión de como bajar el programa.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Alexis Morales Monge
BANCO DE COSTA RICA
Gerente de Investigacion en I.I
He satisfecho mis expectativas.
El programa es muy claro y completo.
La metodología presentada para construir Diagramas de Causa-Efecto
es aplicableefectivamente a la estrategia empresarial.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
ya que permite implementar el esfuerzo corporativo.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Carlos M. Corrales Padilla
BANCO DE COSTA RICA
Director RR.HH
Se han satisfecho mi expectativas.
La metodología presentada para construir Diagramas de Causa-Efecto
es sencilla, requiere práctica.
El programa es muy interesante y motivante
para la iniciaciòn de la herramienta.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Zurim Hurtado
BANCO DE COSTA RICA
Auditora
He satisfecho mis expectativas porque
lo puedo aplicar, es una herramienta que facilitará mi trabajo.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
porque ejemlifica el lograr los objetivos, dividiendo el trabajo.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Gregorio Arce Gómez
CEFOF
Instructor
He satisfecho mis expectativas porque considero
que es una herramienta de muchísima utilidad.
La metodología que permitió a una Industria Pesquera
simplificar el gerenciamiento de su macro proceso certificado
por ISO 9001:2000 es muy interesante.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Arlen Sáenz Vega
MEDIC BUREAN
Socio Consultor
He satisfecho mis expectativas porque
el tema se vincula con el control de gestión.
La metodología presentada para construír digramas de Causa-Efecto
presentó una visión rápida para graficar
las relaciones entre los ICE, es muy efectiva.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Oved Jimenez Rodriguez
BANCO NACIONAL
Director Regional
He satisfecho mis expectativas porque me parece
una muy buena herramienta para la ejecución
de la dministración.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
porque me di cuenta de lo práctico que puede resultar
delegar y controlar eficientemente, en la estrategia de la empresa.
**********************************************************
Erick Gullén (Master)
CONSORCIO DE INFORMACION Y SEGURIDAD
Sub- Gerente General
Prof. Estrategia Empresarial (U. San Marcos)
He satisfecho mis expectativas porque me parece
una herramienta útil, viable y funcional.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
porque me di cuenta de que no tengo que hacer todo solo.
La metodología para constrír diagramas de Causa-Efecto
es muy buena.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Roy Aroya Barboza
BANCO CENTRAL DE COSTA RICA
Prof. Gestión Bancaria
He satisfecho mis expectativas porque me parece
que siempre se requiere más información.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
porque es un nuevo modelo para gerenciar la estratégia.
La metodología para construír diagramas de causa-Efecto
es buena.
**********************************************************
William Pérez
COOPEAGROPOL
Jefe Operaciones
He satisfecho mis expectativas.
El programa se cumplió, es muy bueno.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
para implementarlo y darlo a conocer e la empresa.
**********************************************************
 |
**********************************************************
Lic. Israel Alejandro Amador Tenorio
Colegio Universitario de Cantego
Director Académico- Prof: Gerencia
He satisfecho mis expectativas porque me parece
una excelente herramienta para medir el desempeño.
Me resultó útil ver el Efecto Cascada en el caso presentado
porque esto es un verdadero trabajo de equipo con un rumbo bien definido.
**********************************************************
 |
**********************************************************
POR RAZONES DE BREVEDAD Y ESPACIO OMITO CONTINUAR PUBLICANDO TODOS LOS DEMAS TESTIMONIOS
Fin
del Contenido. ©2002 Prof. Mario Hector Vogel - Contáctenos